I. Общие положения Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность врача-стоматолога-хи - gozda.ru o_O
Главная
Поиск по ключевым словам:
страница 1
I. Общие положения Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности - страница №1/1


(название учреждения, организации)




УТВЕРЖДАЮ

(уполномоченное лицо)

(ФИО, подпись)


"___" ______________ 200_ г.










ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ВРАЧА-СТОМАТОЛОГА-ХИРУРГА


I. Общие положения

  1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность врача-стоматолога-хирурга.

  2. На должность врача-стоматолога-хирурга назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование, прошедшее послевузовскую подготовку или специализацию по специальности "Стоматология хирургическая".
    ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ЗАВЕДУЮЩЕГО СКЛАДОМ >>
    (название учреждения, организации) УТВЕРЖДАЮ (уполномоченное лицо) (ФИО, подпись) "___" ______________ 200_ г. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ЗАВЕДУЮЩЕГО СКЛАДОМ I. Общие положения Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Заведующего складом. Заведующий складом назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия. Заведующий складом подчиняется непосредственно ____________. На должность Заведующего складом назначается лицо, имеющее высшее или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности заведующего складом не менее 1 года или среднее (полное) общее образование и стаж работы в должности заведующего складом не менее 3 лет. Заведующий складом должен знать: - нормативные и методические материалы по вопросам организации складского хозяйства; - стандарты и технические условия на хранение товарно-материальных ценностей; - виды, размеры, марки, сортность и другие качественные характеристики товарно-материальных ценностей и нормы их расхода; - организацию погрузочно-разгрузочных работ; - правила и порядок хранения и складирования товарно-материальных ценностей, положения и инструкции по их учету; - условия договоров на перевозку и хранение грузов, на аренду складских помещений и оборудования; - порядок расчетов за оказанные услуги и выполненные работы; - правила эксплуатации средств вычислительной техники, коммуникаций и связи; - основы экономики, организации производства, труда и управления; - основы трудового законодательства; - правила и нормы охраны труда. В период временного отсутствия Заведующего складом его обязанности возлагаются на _________________________________________. _____________________________________________________________________. _____________________________________________________________________. II. Функциональные обязанности Примечание. Функциональные обязанности Заведующего складом определены на основе и в объеме квалификационной характеристики по должности Заведующего складом и могут быть дополнены, уточнены при подготовке должностной инструкции исходя из конкретных обстоятельств.

    1. Общие положения. >>
    1. Общие положения. Настоящая Инструкция разработана на основании тарифно-кваификационной характеристики учителя учреждений образования, утвержденной приказами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования» от 05.05.2008г. №216н, «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих» от 29.05.2008г №247н. При составлении инструкции учтены также Примерные рекомендации об организации службы охраны труда в общеобразовательном учреждении системы Министерства образования Российской Федерации, утверждённые приказом Минобразования Российской Федерации от 25 февраля 1995 года № 92. Учитель назначается и освобождается от должности директором школы. Учитель должен иметь высшее или среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу педагогической работы. Учитель подчиняется непосредственно директору школы. Учителю непосредственно подчиняется лаборант, если учитель выполняет обязанности заведующего кабинетом. В своей деятельности учитель руководствуется Конституцией и законами Российской Федерации, указами Президента, решениями Правительства Российской Федерации и Департамента образования г.Заречного; правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, а также Уставом и Правилами внутреннего трудового распорядка, приказами и распоряжениями директора, настоящей инструкцией и трудовым договором. Учитель соблюдает Конвенцию о правах ребёнка. 2. Функции. Основными направлениями деятельности учителя являются: 2.1. Обучение и воспитание обучающихся с учетом специфики преподаваемого предмета и возраста обучающегося. 2.2. Содействие социализации обучающихся, формированию у них общей культуры, осознанному выбору ими и последующему освоению профессиональных образовательных программ. 2.3. Обеспечение режима соблюдения норм и правил техники безопасности в учебном процессе. 2.4. Обучение учащихся в условиях пятидневной( шестидневной) рабочей недели. 2.5. Организует внеклассную занятость учащихся. 3. Должностные обязанности учителя физики. Учитель исполнят следующие обязанности: 3.1. Осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учетом специфики преподаваемого предмета, проводит уроки и другие занятия в соответствии с расписанием в указанных помещениях. 3.2. Учитель обязан иметь тематический план работы по предмету в каждой параллели классов на учебную четверть и рабочий план на каждый урок.

    ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ СОРТИРОВЩИКА В ПРОИЗВОДСТВЕ ПИЩЕВОЙ ПРОДУКЦИИ 1-ГО РАЗРЯДА >>
    (название учреждения, организации) УТВЕРЖДАЮ (уполномоченное лицо) (ФИО, подпись) "___" ______________ 200_ г. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ СОРТИРОВЩИКА В ПРОИЗВОДСТВЕ ПИЩЕВОЙ ПРОДУКЦИИ 1-ГО РАЗРЯДА I. Общие положения Сортировщик в производстве пищевой продукции 1-го разряда непосредственно подчинен _______________. Сортировщик в производстве пищевой продукции 1-го разряда выполняет указания _______________. Сортировщик в производстве пищевой продукции 1-го разряда замещает _______________. Сортировщика в производстве пищевой продукции 1-го разряда замещает _______________. Сортировщик в производстве пищевой продукции назначается на должность и освобождается от должности руководителем отдела по согласованию с руководителем подразделения. Должен знать: - виды сортируемых сырья, материалов, полуфабрикатов, пищевой продукции, тары; - внешние признаки дефектов (брака, несортности, пороков, изъянов). _________________________________________________________________. _________________________________________________________________. II. Должностные обязанности Сортировка вручную по внешним признакам пищевого сырья, материалов, полуфабрикатов, тары, а также продукции, подлежащей вторичной переработке, на две группы: годную и бракованную с подноской вручную или с применением простейших транспортных средств, очистка от загрязнений и механических примесей; отбор дефектного, неполноценного и укладка отсортированного сырья в тару или на транспортные средства с вложением номера (бирки) сортировщика. _________________________________________________________________. _________________________________________________________________. III. Права Сортировщик в производстве пищевой продукции имеет право: давать подчиненным ему сотрудникам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности. контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными ему сотрудниками. запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам своей деятельности и деятельности подчиненных ему сотрудников.

    Вопрос 4. Конституционно-правовые принципы социальной государственности в РФ. >>
    Полномочия представителя руководства по качеству >>
    УТВЕРЖДАЮ: Ректор ФГБОУ ВПО «ТГТУ» ______________ ___________ (подпись) (Ф.И.О.) «_______» _______________ 20___г (число) (месяц) Полномочия представителя руководства по качеству Тамбовского государственного технического университета I ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1 Настоящие полномочия являются документом системы менеджмента качества, расширяющим обязанности, права и ответственность, предусмотренные должностной инструкцией лица, назначенного представителем руководства по качеству ФГБОУ ВПО «Тамбовский государственный технический университет» 2 Представитель руководства по качеству относится к категории высшего руководства. 3 На должность представителя руководства по качеству назначается лицо, имеющее высшее образование и стаж работы в должности руководителя не менее 5 лет. 4 Назначение на должность представителя руководства по качеству и освобождение от нее производится соответствии с приказом ректора. 5. Представитель руководства по качеству должен знать: 5.1 Законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по управлению качеством образовательных услуг. 5.2 Требования стандартов ISO серии 9000 к системе менеджмента качества. 5.3 Системы, методы и средства контроля качества образовательных услуг. 5.4 Системы, методы и средства технического контроля. 5.5 Технологию оказания образовательных услуг в университете. 5.6 Действующие в университете стандарты и технические условия. 5.7 Порядок проведения аттестации, лицензирования образовательных услуг. 5.8 Организацию учета, порядок и сроки составления отчетности о качестве образовательных услуг и результативности СМК. 5.9 Основы экономики, организации оказания образовательных услуг, труда и управления. 5.10 Основы трудового законодательства. 5.11 Правила и нормы охраны труда, действующие в университете. 6. Представитель руководства по качеству подчиняется непосредственно ректору ФГБОУ ВПО «ТГТУ». 7. На время отсутствия представителя руководства по качеству (отпуска, болезни и пр.) его обязанности исполняет начальник Отдела управления качеством. II ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ 1 Представитель руководства по качеству является участником системы менеджмента качества и исполнителем работ по разработке, внедрению и сертификации СМК. 2 Представитель руководства по качеству обязан:

    ПОЛОЖЕНИЕ >>
    Министерство образования, науки и молодёжной политики Забайкальского края государственное образовательное учреждение начального профессионального образования Профессиональное училище № 1 ПОЛОЖЕНИЕ О ФИЗИЧЕСКОМ ВОСПИТАНИИ ОБУЧАЮЩИХСЯ ГОУ НПО ПУ № 1 г. Чита ПОЛОЖЕНИЕ о физическом воспитании обучающихся ГОУ НПО ПУ № 1. I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ Настоящее Положение определяет цели, задачи, формы организации физического воспитания в ПУ № 1 . Физическая культура в соответствии с Основами законодательства Российской Федерации о физической культуре и спорте представлена средних специальных учебных заведениях как учебная дисциплина и важнейший компонент целостного развития личности. Являясь составной частью общей культуры и профессиональной подготовки учащегося во весь период обучения, физическая культура входит обязательным разделом в гуманитарный компонент образования, значимость которого проявляется через гармонизацию духовных и физических сил, формирование таких общечеловеческих ценностей, как здоровье, физическое и психологическое благополучие, физическое совершенство. Содержание программы по физическому воспитанию обеспечивает преемственность с программным материалом общеобразовательной и высшей школы. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ФИЗИЧЕСКОГО ВОСПИТАНИЯ Физическое воспитание обучающихся ПУ № 1 является составной частью системы воспитания и образования и служит целям всестороннего развития физических и духовных сил будущих молодых рабочих, их подготовке к жизни, труду и защите Родины. В процессе физического воспитания обучающихся решаются следующие задачи: 2.21. Всестороннее физическое развитие на основе учебной программы физического воспитания;

    Вопрос 4. Конституционно-правовые принципы социальной государственности в РФ. Согласно ст. 7 Конституции РФ РФ считается социальным государством. Под социальным государством принято понимать гос-во, главной задачей которого является достижение такого общественного прогресса, который основывается на закрепленных правом принципах социального равенства, всеобщей солидарности и взаимной ответственности. Социальное гос-во призвано помогать слабым, стремиться влиять на распределение экономических благ в целях обеспечения каждому гражданину достойного человека существования. Социальное гос-во стремится обеспечить каждому гражданину достойный человека прожиточный минимум. При этом оно исходит из того, что каждый взрослый должен иметь возможность зарабатывать на себя и на содержание семьи. Вмешательство гос-ва следует лишь тогда, когда такая возможность по разным причинам не может быть реализована. Социальное гос-во предусматривает существование права на труд. Одной из важнейших целей гос-ва является обеспечение социального равенства. Социальное государство стремится к уничтожению социального неравенства. Социальная политика представляет собой часть общей политики гос-ва, регулирующую отношения между социальными группами, между обществом вцелом и его членами, связанными с изменениями в социальной структуре общ-ва, ростом благосостояния граждан. Основная задача социального развития российского общества определяет направления социальной политики РФ, реализация которых на практике обеспечит создание основных элементов социальной государственности в РФ. В их число входят: охрана труда и здоровья людей, установление гарантированного минимального размера оплаты труда, обеспечение государственной поддержки семьи, инвалидов и пожилых людей, развитие системы социальных пособий и иных гарантий социальной защиты.


  3. Врач-стоматолог-хирург должен знать:
    - основы законодательства о здравоохранении;
    - нормативно-правовые документы, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения;
    - основы организации лечебно-профилактической помощи в больницах и амбулаторно-поликлинических учреждениях, скорой и неотложной медицинской помощи, службы медицины катастроф, санитарно-эпидемиологической службы, лекарственного обеспечения населения и ЛПУ;
    - теоретические основы, принципы и методы диспансеризации;
    - организационно-экономические основы деятельности учреждений здравоохранения и медицинских работников в условиях бюджетно-страховой медицины;
    - основы социальной гигиены, организации и экономики здравоохранения, медицинской этики и деонтологии;
    - правовые аспекты медицинской деятельности;
    - общие принципы и основные методы клинической, инструментальной и лабораторной диагностики функционального состояния органов и систем человеческого организма;
    - этиологию, патогенез, клиническую симптоматику, особенности течения, принципы комплексного лечения основных заболеваний;
    - правила оказания неотложной медицинской помощи;
    - основы экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы;
    - основы санитарного просвещения;
    - правила внутреннего трудового распорядка;
    - правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

  4. По своей специальности врач-стоматолог-хирург должен знать:
    - современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации;
    - содержание и разделы хирургической стоматологии как самостоятельной клинической дисциплины;
    - задачи, организацию, структуру, штаты и оснащение хирургической стоматологической службы;
    - действующие нормативно-правовые и инструктивно-методические документы по специальности;
    - правила оформления медицинской документации;
    - порядок проведения экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы;
    - принципы планирования деятельности и отчетности хирургической стоматологической службы;
    - методы и порядок контроля ее деятельности.

  5. Врач-стоматолог-хирург назначается на должность и освобождается от должности приказом главного врача ЛПУ в соответствии с действующим законодательством Украины.

  6. Врач-стоматолог-хирург непосредственно подчиняется заведующему отделением, а при его отсутствии руководителю ЛПУ или его заместителю.

  7. _________________________________________________________________.

  8. _________________________________________________________________.



  9. II. Должностные обязанности

  1. Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике.

  2. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами.

  3. Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации.

  4. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз.

  5. В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия.

  6. Вносит изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определяет необходимость дополнительных методов обследования.

  7. Оказывает консультативную помощь врачам других подразделений ЛПУ по своей специальности.

  8. Оказывает неотложную медицинскую помощь при угрожающем жизни состоянии больного.

  9. Руководит работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии), содействует выполнению им своих должностных обязанностей.

  10. Контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом.

  11. Участвует в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала.

  12. Планирует свою работу и анализирует показатели своей деятельности.

  13. Обеспечивает своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами.

  14. Проводит санитарно-просветительную работу.

  15. Соблюдает правила и принципы врачебной этики и деонтологии.

  16. Участвует в проведении экспертизы временной нетрудоспособности и готовит необходимые документы для медико-социальной экспертизы.

  17. Квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности.

  18. Соблюдает правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима.

  19. Оперативно принимает меры, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям.

  20. Систематически повышает свою квалификацию.

  21. _________________________________________________________________.

  22. _________________________________________________________________.



  23. III. Права
  24. Врач-стоматолог-хирург имеет право:



  1. самостоятельно устанавливать диагноз по специальности на основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований;

  2. определять тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами;

  3. назначать необходимые для комплексного обследования пациента методы инструментальной, функциональной и лабораторной диагностики;

  4. проводить диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры с использованием разрешенных методов диагностики и лечения;

  5. привлекать в необходимых случаях врачей других специальностей для консультаций, обследования и лечения больных;

  6. вносить предложения руководству учреждения по совершенствованию лечебно-диагностического процесса, в т.ч. по улучшению работы параклинических и административно-хозяйственных служб, вопросам организации и условий своей трудовой деятельности;

  7. контролировать работу подчиненных сотрудников (при их наличии), отдавать им распоряжения в рамках их служебных обязанностей и требовать их четкого исполнения, вносить предложения руководству учреждения по их поощрению или наложению взысканий;

  8. запрашивать, получать и пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей;

  9. принимать участие в научно-практических конференциях и совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой;

  10. проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей квалификационной категории;

  11. повышать свою квалификацию на курсах усовершенствования не реже одного раза в 5 лет.

  12. Врач-стоматолог-хирург пользуется всеми трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом Украины.

  13. _________________________________________________________________.

  14. _________________________________________________________________.



  15. IV. Ответственность
  16. Врач-стоматолог-хирург несет ответственность за:



  1. своевременное и качественное осуществление возложенных на него должностных обязанностей;

  2. организацию своей работы, своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства, нормативно-правовых актов по своей деятельности;

  3. соблюдение правил внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности;

  4. своевременное и качественное оформление медицинской и иной служебной документации, предусмотренной действующими нормативно-правовыми документами;

  5. предоставление в установленном порядке статистической и иной информации по своей деятельности;

  6. обеспечение соблюдения исполнительской дисциплины и выполнения своих должностных обязанностей подчиненными ему работниками (при их наличии);

  7. оперативное принятие мер, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям.

  8. За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов врач-стоматолог-хирург может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

  9. _________________________________________________________________.

  10. _________________________________________________________________.

СОГЛАСОВАНО:



Руководитель
структурного подразделения:

________
(подпись)

______________________
(ФИО)

"____" ____________ ____г.

Начальник
юридического отдела:

________
(подпись)

______________________
(ФИО)

"____" ____________ ____г.

С инструкцией ознакомлен:

________
(подпись)

______________________
(ФИО)

"____" ____________ ____г.